採用に関するFAQ
Q. ITの知識は必要ですか？
A
入社前に必ずしもITの知識が必要とは限りません。入社後の研修で通信機器やセキュリティ機器の知識を得られますので安心して仕事に取り組める事ができます。
Q. 応募するにあたって必要な資格はありますか？
A
経験や知識、人物重視の採用を行っておりますので特に資格は必要ありません。
Q. 社風を教えて下さい
A
若い社員が多くて活気があり、風通しの良い社風の為、自ら進んで自分の意見や提案を行いやすい環境となっています。
Q. どの様な研修がありますか？
A
ビジネスマナー研修、製品や業界に関する知識取得研修があります。
Q. 配属先はどの様に決まりますか？
A
本人の希望や適性を判断して配属が決定します。
Q. 異動はありますか？
A
定型化された異動があるわけではありませんが、必要に応じて異動する場合があります。異動は、本人の希望や適性、会社全体のバランスを考慮して行われます。
Q. 休みはどれくらいありますか？
A
土日祝日は基本的に休業日ですので、年間平均休日は120日以上あります。